民乐县：织密红色党建网 筑牢货运暖心港

今年以来，民乐县全面落实中央及省市县委关于加强新经济组织、新社会组织、新就业群体党建工作部署要求，紧扣“初心使者・一路向党”党建品牌主线，聚焦货车司机等新就业群体党建重点任务，坚持党建引领、阵地赋能、服务暖心、治理提效，推动交通运输行业党建工作与业务发展深度融合、同向发力，行业党建规范化水平持续提升，不断增强货车司机获得感、幸福感、安全感。

精准摸排建库，织密组织体系“一张网”。联合多部门开展新一轮常态化摸排，重点核查节后返岗、新增从业货车司机信息，动态更新信息库，精准掌握党员底数、组织关系、从业情况等内容。目前全县登记从业党员货车司机210人，较2025年底新增2人。持续巩固“1＋5＋N”组织架构，规范4个流动党员党支部、1个网上党支部运行，压紧压实支部书记与党建指导员职责，常态化开展组织生活。结合货车司机流动分散的特点，优化流动党员“双向管理”机制，加强与流出地党组织对接，规范组织关系转接与日常管理反馈，做到党员流动不流失、教育不断线、管理不缺位，实现交通运输行业党建工作和党组织覆盖全域化。

阵地提质增效，打造暖心服务“新港湾”。聚焦货车司机“急难愁盼”，持续推进司机之家、红色驿站功能升级与服务优化。对国道227线8个司机之家、红色驿站开展全面巡检维护，更新休息座椅、饮水设备、充电设施、应急药品等物资，完善货运信息发布、路况预警、政策咨询、免费停车等基础服务。结合季节性出行特点，在扁都口公安检查站红色驿站增设恶劣天气提示、道路保通信息、行车安全专项服务；依托工业园区、田园综合体、县城停车场等阵地，拓展党的理论宣传、政策解读、技能科普等功能，把红色驿站打造成为政治学习的阵地、服务群众的窗口。截至目前，累计服务货车司机1800人次，阵地使用率、司机满意度稳步提升。

强化教育铸魂，激活思想引领“主引擎”。坚持把政治建设摆在首位，创新“线上＋线下”教育模式，推动党员货车司机理论学习入脑入心。扎实开展党员货车司机政绩观学习教育，引导其牢记初心使命、坚守从业底线，把安全行车、诚信经营、服务群众作为最大政绩。线上充分运用“陇原红运”平台、民乐交通红色“悦读”微信小程序，常态化推送政绩观学习要点、安全行车指南、党的最新理论、行业政策法规等微党课、微视频、微资讯20余期，让货车司机利用碎片化时间随时学习。规范“保通保畅、应急救援、关心关爱”志愿服务岗运行，组织党员货车司机参与春运保畅、道路交通劝导、应急帮扶等志愿服务活动4次，以实际行动践行初心使命、彰显正确政绩导向。

聚焦暖心服务，传递党组织关怀“温度”。深入开展“我为货车司机办实事”实践活动，全方位提升服务保障水平。组建“红管家”“红马甲”“红车轮”志愿服务队，开展暖心慰问、政策宣讲、困难帮扶等服务活动3场次，为货车司机发放红色礼包、安全防护用品80余套。持续推行“152我回家了”“优8”普惠服务，协调解决货车司机停车难、吃饭贵、休息不便等高频痛点问题20余件。深化“平安守望”行动，落实县内公共停车场车货无忧责任险，加强行车安全宣传提醒，保障货车司机行车安全、财产安全。重点走访慰问困难党员货车司机、退役军人党员货车司机6人，帮助解决子女入学、医疗保障、车辆检修等实际困难10件，让货车司机真切感受到党组织的关心关爱，持续凝聚行业发展向心力、归属感。

健全治理机制，凝聚行业发展“向心力”。坚持党建引领行业治理，完善诉求收集、办理、反馈闭环机制。依托综合便民服务站、“货车司机您请说”诉求平台，畅通线上线下诉求表达渠道，累计收集货车司机关于车辆年审、执法服务、道路通行、优惠政策等方面诉求12件，建立台账、限时办结、及时反馈，办结率、满意率均达100％。持续优化政务服务，协调相关部门为货车司机提供车辆年审“延期办”、轻微违法“包容免罚”、业务办理“上门办”等便民服务，惠及货车司机30余人次。聘请货车司机行风监督员常态化开展监督，邀请货车司机代表参加执法开放日、政策听证会等活动2场次，引导货车司机担任“交通安全啄木鸟”，主动参与行业监督、文明创建、安全治理，推动形成党建引领、多方协同、共治共享的行业治理新格局。